Contrat de travail à temps partiel : attention à la requalification en contrat à temps plein - Juritravail
Publié le :
08/05/2015
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Source : www.juritravail.comL'absence de contrat de travail d'écrit mentionnant la durée du travail et sa répartition fait présumer que l'emploi est à temps complet et qu'il incombe à l'employeur qui conteste cette présomption de rapporter la preuve contraire... Lire la suite
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